7月12日，吉农金服公司召开2022年度半年工作会议暨“奋战60天·抗疫助春耕”攻坚行动总结表彰会。会议由公司党委副书记、总经理吴长庆主持。

会上，集团党委书记、董事长李来华讲话，对吉农金服公司下步工作提出三点要求，一是要充分发挥“吉农金服”平台线上优势，围绕“五项攻坚”突破重点，攻克难点，优化服务；二是要进一步深化“五项攻坚”工作举措，打造以“一中心五体系”为核心内容的农村金融综合改革试验升级版；三是要积极拓展业务，以新发展理念为指引，筑牢各项工作基础，努力实现高质量发展。

会上，公司党委书记、董事长支伟光对上半年工作及攻坚行动进行总结，对下半年工作进行安排部署，明确继续深入贯彻落实集团“两转一提升”会议精神，深化推进“五项攻坚”，将“吉农金服”打造成为体系完备、功能完善、高质高效、简单易行的农村数字普惠模式。

会上，公司副总经理赵彤宣读攻坚行动优秀集体及个人表彰决定，集团及公司领导为优秀集体和个人代表颁奖。

集团领导班子、各部室负责同志，吉农金服公司领导班子、分公司领导班子、总公司全体员工、县级总站负责人、业务经理代表、长春分公司及社众保险公司全员参加现场会议，外埠分公司其他员工参加视频会议。

下午，公司召开分组讨论会，就半年工作会议上来华董事长讲话、支总工作报告、2022年开展业务经理职级管理及评定的工作方案”、分公司2022年度KPI考核指标进行深入交流讨论。